Newsletter GMP
Año XI Boletín 02 - 2022
Sabemos que dentro de las áreas que resultan críticas para una empresa, tenemos al área de recursos humanos, ya que son los encargados de gestionar al personal de la empresa. Sin embargo, en muchas ocasiones RRHH se ve frente a situaciones que le hacen padecer verdaderos dolores de cabeza.
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El procesamiento de la nómina, es un proceso fundamental para todas las empresas, que implica calcular salarios, deducciones, impuestos y beneficios de los empleados. Open HR10 ofrece una solución que simplifica este proceso, permitiendo ahorrar tiempo y recursos valiosos.
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La capacitación aporta grandes beneficios tanto a los colaboradores como a la organización, es un medio para incrementar los conocimientos teóricos y prácticos, así como las habilidades y competencias de las personas con el fin de mejorar el desempeño e incrementar la productividad y calidad en el trabajo.
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En GMP Sistemas estamos comprometidos con todos nuestros clientes de Base Instalada, con la mejora continua en el desarrollo de nuevos productos y servicios para ofrecerles siempre la mejor calidad.
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Como cada año, el reglamento de la Ley del Seguro Social nos señala la obligación que tienen los patrones de presentar al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), la determinación de la prima de seguro de Riesgo de Trabajo, derivada de la revisión anual de la siniestralidad (del 1° de enero al 31 de diciembre del 2019).
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Un presupuesto es un plan de operaciones y recursos de una empresa, que se formula para lograr en un cierto periodo los objetivos propuestos y se expresa en términos monetarios.
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El año pasado liberamos la actualización a OpenHR v 10.0 para plataforma SQL Server y plataforma Oracle.
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